BENEFIT 働く環境を知る

当社では様々なことにチャレンジしながら、
のびのびと働ける環境が整っています

越智電機産業では、互いに成長し合ってチーム力を高めるため、技術力と社員の結束を高められる環境づくりに努めています。
資格取得支援が充実しているため、手に職が付けられるという事が大きなポイント。
また、活気があり年齢・部署関係なく相談ができる働きやすい社風です!

一日のスケジュール

POINT

工事部のスケジュール

8:00
出勤・朝礼
≪ 車で移動 ≫
9:00
現場で作業員との打合せ・作業の指示
≪ 車で移動 ≫ 担当現場の巡回・作業員と進捗確認
12:00
お昼休憩
13:00
資材等に不足や不備がないか確認
≪ 車で移動 ≫
14:00
事務所に戻り、図面等の作成
書類作成等の事務作業
≪ 車で移動 ≫
17:30
作業員と明日の作業の打ち合わせ
退勤

電材部のスケジュール

8:00
出勤
社内で見積書作成
9:00
お客様からの注文応対
12:00
お昼休憩
≪ 車で移動 ≫
13:00
担当エリアへの納品・営業に出る
≪ 車で移動 ≫
14:00
担当エリアで納品と現場打合せ
≪ 車で移動 ≫
17:30
日報の記入と明日の準備
退勤

オフィスのご紹介

POINT
本社(2021年改装) 本社(2021年改装)

本社(2021年改装)

本社は改装に伴い、内装も綺麗になりました。
オフィスが広くなったことで打ち合わせスペース等も広々確保できるようになり、働く環境がより良くなりました!

研修室 研修室

研修室

研修室では、配線、配管、高圧受電設備、電柱など現場でしか見れないシチュエーションを再現しております。
実際にこれらに触れながら研修できるので、現場に行かずともいつでも勉強することが可能です!

重機置き場・工具倉庫 重機置き場・工具倉庫

重機置き場・工具倉庫

重機置き場では、高所作業車、ユニック車、ダンプ、ユンボなどを保管してあります。

重機置き場・工具倉庫 重機置き場・工具倉庫

資材倉庫

資材倉庫は4F建てです。
たくさんの資材が保管されており、細かい商品を含めると約5千点もの在庫を有しております。
これにより、お客様への素早い対応が可能となっております!

キャリアステップの全体像

POINT

越智電機産業では、社員の成長を応援するために、キャリアステップを作成しています。
キャリアステップを明確にすることで、自分が成長するためには何をしなければならないのか、今の自分のどこが良くて何が足りないのかを判断し、成長につなげることができます!

電材部営業

電材部営業

工事部施工管理

工事部施工管理

電気工事士

電気工事士

1 会社概要研修

↓

会社の理念・ビジョン・全事業部の業務説明・社員紹介・組織図紹介を行います。入社後のポジションや今後期待されていることなどの整理も同時に行います。

2 事務・総務研修

↓

社内システムの使用方法や備品等の事務用品に関する研修を行います。

3 理念・ビジョン研修

↓

自社の考え方、ポリシー、今後のビジョン、差別化戦略等を共有します。

4 ビジネスマナー研修

↓

お客様満足と価値創造に挑戦し続ける自社が大切にしてきた「おもてなしの心」。そのエッセンスを学ぶことができます。

5 安全大会

↓

工事部にて労働災害の事故事例を踏まえ、安全教育を行います。

6 部署別全体研修

↓

電材部にて、商品知識の向上を図る研修を行います。(若手社員)

7 資格取得研修

↓

必要資格の外部取得支援研修に参加してもらいます。

8 営業同行研修

↓

先輩社員に同行し、現場での営業スキルを身につけます。

9 実践研修

↓

先輩社員が同行し、OFFJTで学んだ知識を現場で実践します。

充実の福利厚生

POINT

休暇

  • 有給休暇+

    給与が支給される休日を取得できます
  • 半日有給休暇+

    半日単位で有給休暇を取得できます
  • 社宅制度+

    借上社宅に特別価格で入居頂けます
  • 介護休暇制度+

    親族に介護の必要が生じた場合に、長期休暇を取得できます
  • 産前・産後休暇制度+

    産前・産後の一定期間、休暇を取得できます
  • 育児休暇制度+

    出産後1年以内に育児休暇が取得できます

教育・研修

  • 公的資格取得支援+

    各種資格を取得するための資金援助を行います(全額)
  • 新卒社員研修+

    入社直後の社員に対して、社会人の基礎を身に付ける研修を行います
  • 一般社員研修+

    一般社員が身に着けるべきスキルや知識を身に着けるための研修を行います
  • 外部勉強会受講援助+

    外部の勉強会やセミナー等に参加するための援助を行います
  • 資格取得講習・技能講習・特別教育+

    資格取得のために必要な講習費や、それに付随する費用を会社が支給します
  • 中型免許取得助成金+

    中型免許取得のための自動車教習所費用を10万円支給します

資格取得支援+

資格
1級施工管理技術者(電気)
1級施工管理技術者(管)
1級施工管理技術者(土木)
1級施工管理技術者(電気通信)
2級施工管理技術者(電気)
2級施工管理技術者(管)
2級施工管理技術者(土木)
2級施工管理技術者(電気通信)
電気主任技術者(3種)
第一種電気工事士
第二種電気工事士
消防設備士(各種)
第一種衛生管理士
1級建設業経理士
2級建設業経理士
資格 資格取得報奨金
1級施工管理技術者(電気) 100,000円
1級施工管理技術者(管) 100,000円
1級施工管理技術者(土木) 100,000円
1級施工管理技術者(電気通信) 100,000円
2級施工管理技術者(電気) 50,000円
2級施工管理技術者(管) 50,000円
2級施工管理技術者(土木) 50,000円
2級施工管理技術者(電気通信) 50,000円
電気主任技術者(3種) 100,000円
第一種電気工事士 50,000円
第二種電気工事士 10,000円
消防設備士(各種) 25,000円
第一種衛生管理士 50,000円
1級建設業経理士 100,000円
2級建設業経理士 25,000円

健康

  • 定期健康診断+

    定期的に社員の健康診断をする機会を設けます
  • 各種予防接種+

    インフルエンザ等の予防接種を無料で実施します

各種手当

  • 通勤手当+

    通勤にかかる費用を支給します
  • 家族手当+

    社員の扶養している配偶者と子を対象に毎月家族手当を支給します(扶養者・子1人につき5,000円)
  • 宿泊手当+

    宿泊を伴う業務に従事する場合は宿泊手当を支給します
  • 遠距離現場手当・中距離現場手当+

    遠距離・中距離現場に従事する場合には遠距離現場手当・中距離現場手当を支給します
  • 各種社会保険完備+

    健康保険・厚生年金・雇用保険・災害保険等を完備します
  • 社宅制度+

    借上社宅に特別価格で入居頂けます
  • 永年勤続表彰+

    勤続年数に合わせて手当を支給します
  • 退職金制度+

    退職時にまとまった金額を支給します
  • 傷病見舞金+

    社員が傷病により2週間以上休業したときは傷病見舞金を贈ります
  • 出産お祝い金制度+

    社員の子供が生まれた場合にお祝い金を支給します

レジャー・エンタメ

  • 社員旅行+

    業績と連動して社員全員と旅行に行きます
  • 社内レクリエーション+

    忘年会、新入社員歓迎会など会社で経費を負担してイベントを実施しています

オフィス環境

  • 観葉植物の設置+

    社内の随所に観葉植物を設置しています
  • 空気清浄器の設置+

    社内に空気清浄器・加湿器を設置しています
  • 制服支給制度+

    現場職社員を対象に毎年1回制服を支給します
  • 空調服支給制度+

    現場職社員を対象に空調服を支給します
  • 飲料支給制度+

    現場職社員を対象に夏季に飲料を支給します
  • iphone・airpods貸与+

    会社からiphone・airpodsを貸与します

慶弔・災害

  • 慶弔・災害見舞金+

    慶弔や災害時に見舞金として手当を支給します
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